"Abwesend" (OOO) bezeichnet die Abwesenheit im Amt, die dazu dient, andere darüber zu informieren, dass Sie vorübergehend nicht verfügbar sind, um zu arbeiten oder auf Nachrichten zu antworten. Häufig wird dies in automatischen E-Mail-Antworten genutzt, aber auch in Tools wie Slack. Diese Abwesenheitsnachrichten verdeutlichen, dass Sie an regulären Aktivitäten nicht teilnehmen können und unterstützen die Kommunikation während der Abwesenheit.
Ein Beispiel für eine Abwesenheitsnachricht
„Ich bin derzeit nicht im Büro und kann bis zum [Datum] nicht antworten.“
Wie können Sie "Abwesenheit" professionell nutzen?
Um eine Abwesenheitsnachricht effektiv zu nutzen, befolgen Sie diese einfachen Richtlinien:
Seien Sie klar und prägnant in Ihrer Nachricht.
Geben Sie genaue Daten für Ihre Abwesenheit und Ihre voraussichtliche Rückkehr an.
Geben Sie alternative Kontaktdaten für dringende Angelegenheiten an (z. B. den Namen eines Kollegen und dessen Kontaktdaten).
Passen Sie Ihre Nachricht bei Bedarf an interne und externe Zielgruppen an.
Fassen Sie sich kurz und geben Sie notwendige Details an, wie z. B. das Rückreisedatum oder Kontaktinformationen für Notfälle.
Wann sollten Sie eine Abwesenheitsnachricht einstellen?
Eine Abwesenheit im Amt liegt vor, wenn Sie über einen längeren Zeitraum während der regulären Arbeitszeit für arbeitsbezogene Angelegenheiten nicht verfügbar sind. In solchen Fällen ist es wichtig, eine Abwesenheitsnachricht einzurichten. Beispiele umfassen:
Urlaub, persönliche oder medizinische Abwesenheit
Geschäftsreisen
Die Teilnahme an längeren Besprechungen oder Schulungen
Bei unerwarteten kurzen Abwesenheiten kann es ausreichen, Ihren Status in den Arbeitsplatz-Tools zu aktualisieren oder die Kollegen direkt zu benachrichtigen.
Wenn Sie aufgrund Ihrer Abwesenheit nicht in der Lage sind, Ihre E-Mails zeitnah zu beantworten, sollten Sie eine Abwesenheitsnachricht einrichten.
Was sollte in einer Abwesenheitsnachricht enthalten sein?
Um eine professionelle Abwesenheitsnachricht zu verfassen, sollten Sie diese wesentlichen Elemente enthalten:
Eine höfliche Einleitung: Beginnen Sie mit einer höflichen Aussage, z. B. "Vielen Dank, dass Sie sich gemeldet haben."
Abwesenheitsdaten: Nennen Sie deutlich den Beginn und das Ende Ihrer Abwesenheit und geben Sie an, wann Sie voraussichtlich zurückkehren werden.
Alternative Kontaktperson: Geben Sie den Namen und die Kontaktdaten eines Kollegen für dringende Anfragen an.
(fakultativ) Grund für die Abwesenheit: Gegebenenfalls kurz erwähnen, z. B. "Ich nehme an einer Konferenz teil".
Letzter Feinschliff
Überprüfen Sie Ihre Nachricht noch einmal auf korrekte Daten und Grammatik, um Professionalität zu gewährleisten.
Warum ist die Verwendung von Abwesenheitsmitteilungen wichtig?
Abwesenheitsnachrichten sind für die Kommunikation am Arbeitsplatz unerlässlich. Sie sorgen für Transparenz, klären die Erreichbarkeit und vermeiden Missverständnisse über Unerreichbarkeit. Indem sie Alternativen zur Unterstützung anbieten, halten sie Arbeitsabläufe intakt und zeigen Höflichkeit gegenüber Kollegen und Kunden. Darüber hinaus setzen sie klare Grenzen, die es Ihnen ermöglichen, sich abzugrenzen, ohne Ihre Professionalität zu verlieren.
Ohne eine Abwesenheitsnachricht könnten andere annehmen, dass Sie ihre E-Mails ignorieren oder nicht reagieren.
Zusammenfassung: Professionelle Abwesenheitsnotiz beherrschen
Eine gut formulierte Nachricht bei Abwesenheit im Amt bedeutet mehr als nur eine Benachrichtigung. Sie ist ein Werkzeug für effektive Kommunikation und Teil der Pflege Ihres professionellen Auftritts. Nutzen Sie die Gelegenheit, liebevoll und klar Ihre Nachricht zu gestalten, um eine reibungslose Kommunikation sicherzustellen.
